科学安排绩效考核精心谋划寒假工作

admin 2016-01-20

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科学安排绩效考核精心谋划寒假工作

向阳小学2015学年第一学期校领导会议

元月17日下午，向阳小学召开全体领导绩效评估会议，集中布置2015学年度第一学期教职工绩效考核与寒假值班安全等工作。会议由学校副校长兼教导主任戚仁凯主持。

会上，戚校长首先带领全体教职工一起重新认真学习了《向阳小学绩效考核方案》和上级主管部门学期结束工作会议精神，详细介绍了绩效考核工作的具体流程和操作方法，尤其重点强调了绩效考核相关工作的统计和公示工作。

戚校长指出：绩效考核工作是学校的一项重要工作，全体教职工要本着实事求是的态度认真总结本学期工作，严格根据学校绩效考核细则，客观公正的进行评价。绩效考核结果是教师奖励性绩效工资分配的重要依据，学校教师绩效考核工作组的同志要把握政策，注重实绩，规范操作，客观考评，本着向骨干教师、教学成绩倾斜的原则，全面对教职工进行评价，确保考核结果的客观和公正，力图通过绩效考核工作的开展，促进学校各项工作再上新台阶。

严格遵循客观公正、按劳分配、优劳优酬的原则实现我校绩效考核走向科学化、规范化的前提。真正起到了激励广大教职工爱岗敬业，扎实工作，开拓进取，积极主动地完成各项工作任务的作用，我校将结合实际进一步修订和完善《向阳小学绩效考核方案》。

文章出处：教导处

科学安排绩效考核 精心谋划寒假工作

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