教育是“一个不完美的大孩子领着一群不完美的小孩子一起追求完美的过程。”在这个过程中,需要教师“关注每一位学生的发展”。这话说起来容易,做起来难。关注每一个学生,需要我们把“关注”投向每一个细微环节,策划好每一项活动,落实好每一件小事,发现每一个学生的发展。
指导思想: 全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻习总书记系列重要讲话精神,积极营造浓厚的文化育人氛围,用美好温润儿童心灵;加强课程建设,变革课堂教学,让核心素养落地生根,全面提升教育教学质量,为登高原,建高峰奠基。
追求目标: 1. 营造“丰富而又安静”的校园,让学校真正灵性释放。 2. 创造“生动而又扎实”的课堂,让课程真正色彩斑斓。 3. 打造“专业而又敬业”的团队,让教师真正智慧幸福。 4. 再造“简约而又大气”的管理,让管理真正规范无痕。
行动措施:
一、创造办学条件,实行管理优化
1.继续发挥骨干教师示范引领作用,推广教学成果并输出管理经验等;立足我校自身优势,努力赢得家长信任,与结对小学能够并驾齐驱。
2.建立校校之间的管理人员及教师的交流机制,促进优质均衡。
3.继续完善常态管理机制,通过网络平台、纸质媒体、联席会议、年度总结等,形成条线部门的顺畅管理,提高管理效能。
二、 创新德育形式,凸显德育特色
1.开展德育专题活动
本学期,“习惯教育”专题案例,要开展好“晒晒我的朋友圈”“我做的好人好事”“我的伙伴故事”“感恩老师”“宽容原谅”“地球妈妈我爱你”等系列活动。通过伙伴成长故事的分享,在有意义的事件中,让学生们汲取道德成长的力量。 “生命加油站”生命与安全专题案例,学校保健室要积极开展急救知识培训、“消防隐患我知道”“应对救护有对策”等系列主题班会,通过知识教授、实践体验,让学生们掌握生活中比较常用的急救方法,树立学生的自我保护意识、提高学生的自我救护能力。 “我爱我师”育感恩心专题案例,要组织开展“我和老师的故事”“老师的心声”等活动,让学生们在日常的生活中发现老师的爱与关心,看到老师的付出与辛劳。 “礼在心中”对长辈的礼仪专题案例,要利用重阳节开展好“我爱我家”“我为爷爷奶奶送祝福”等活动,让学生们看到家人的爱和付出,更懂得珍惜和感谢。
2.养成教育与温馨教室的创建
本学期要继续围绕“211工程,21天一个好习惯”开展班级常规教育,对学生的个人常规评价与“阳光少年,向阳之星”相结合。评价标准要根据其实际使用情况进行适时改版,如可以增加每月的学生自我反思和家长建议等。 继续推行班级岗位、年级岗位实践活动,每月评选“岗位明星”。开展“班级实践周”活动,通过高年级与中年级结对的方式,实现学生的自我管理,提升学生的合作意识、交往能力。 每周继续开展“阳光班级”评选,每月继续开展“温馨教室”评选,并宣传优秀事迹。
3. 创意开展仪式教育活动
认真组织好开学典礼、一年级学生入校仪式、“我们这样宣告成长”三年级成长礼。让学生在感恩老师、家长、伙伴的同时,带着这份特殊的“成长礼物”,自信地起航,立誓朝向卓越,增强学生的自豪感与使命感。
4.开展家校共赢合作活动
“一日校园观察”:结合期中视导,学校拟举行一次家长志愿者“一日校园观察”活动。学校德育处将邀请部分家委会成员担任校园观察员。家长们从课堂教学到阳光体育、从社团课程到食堂就餐管理、从校园卫生到学生行为习惯等方方面面进行细致入微的观察。推门听课,了解常规情况下教师和学生的课堂规范;查看学生大课间,了解学生阳光体育的内容、组织形式和学生锻炼效果;从校园卫生和食堂就餐了解学生的行为习惯。通过一天的微观察活动,有效地促进家庭和学校的沟通,同时,对学校的管理细节提出更高更严的要求。 家长开放日活动:本学期各年级组要举行一至五年级的家长开放日活动。通过课堂展示、亲子活动、专题讲座、主题沙龙等不同的方式,指导家长们走近孩子、发现孩子的特长。让每一个家长都明确在孩子的成长过程中,家长也应与时俱进,改进教育方法,学会与孩子有效沟通,构建和谐亲子关系。 在此基础上,德育处、少先队要建立好约谈、家访、集体会诊等心理辅导制度,为学生解开心理困惑,成为阳光儿童。 与此同时,班主任要重点管理好“四个时段”:“四个时段”为晨读、午餐、午习、散学。对于这四个时段的学生管理,可以以学生岗位管理为主,教师对四个时段的岗位管理员进行定期培训、及时指导。学生自我管理“四个时段”必须达到以下要求:晨读,有序、有内容、静读朗读相结合;午餐,安静、有序、不浪费;午习,阅读、作业、休息会安排;散学,及时清堂、值日有序、路队静齐。德育处将汇总各班四个时间段的学生自我管理情况,对于学生自我管理存在严重问题的班级,班主任于下一周进行该时段的全程管理。
三、致力教科质量,再造教学文化
教学的价值在于回归教学的本质,真正促进学生的发展。学校一贯坚持发展性的教学质量观,尊重每个孩子的差异,追求在轻负担下的适度优质,建立多元化的质量标准序列。我们的质量评价要体现每个人的进步,更要让每个人看到自己的发展潜能所在。
1.侧重课堂教学质量的提升
“以学生发展为本”,教师要把握促进学生发展的课堂脉搏,面向全体,因材施教,积极实行启发式、讨论式教学,开展研究性学习和合作学习,引导学生求知、质疑、交流、体验、成长,积极构建自主、合作、探究的智慧课堂教学模式,优化教学方法和教学手段,努力提高课堂教学效率,培养学生的创新精神和实践能力。
教师每堂课尽可能做到优质高效:(1)必须明确本堂课教学目标;(2)必须让学生积极参与教学活动;(3)必须当堂检查、反馈和巩固。
2.发挥学科能力竞赛的导向机制
学科能力是学生学业质量的集中体现,学校将继续实行多年的学科能力竞赛活动,以增添衡量优秀的新尺度,它不仅是教材书本的知识考量,更突出考核学科的核心素养,注重考查学科学习中能力、思维、习惯的养成。 本学期拟继续坚持项目考查和综合能力考查相结合的方式,兼顾过程评价,将质量落到学生个体,检测各项核心的能力达标状况。我们强调不为赛而赛,而是通过各级质量分析,落实到知识、技能各个教学点,反思教师的教学习惯和学生的学习习惯和素养,强化教师正确的质量意识。
3.优化七认真检查的效能
教学七认真是质量评价的一种手段,对于基本的教学规范能起到较好的辅助和监督作用。本学期将在总结以往这项措施的基础上,力争做到优化和简化,提升七认真检查的效能,在引领规范的基础上不做表面功夫,避免重复性的劳动,让老师腾出更多的时间和精力,在课堂研究的深度上做文章。 本学期备课检查侧重是否规范及时,能在主要板块体现出独特的创造性。尤其年青教师担着学校的未来希望,越早学会思考就意味着成长越快。在备课时要做到熟悉教材的知识结构,从整体上把握教材,提出清晰明确的教学目标,兼顾学生两头,体现出层次性。 作业要求内容精选、份量适当、难易适度,有布置必有评讲、批改。本学期作业检查仍以后十名情况与全班情况相结合。重点仍关注班里最后十名学生的作业情况,每次检查再加一套全班作业,从质到量进行细致分析反馈,以作业的把关守住教学质量的合格线。
4.加强单元练习设计质量
单元练习设计是教师的一项基本功,平时过程性的单元作业和质量分析能帮助教师有针对性的反馈。各学科要进行学科核心能力的研究,以学科课程标准为基础,根据学生认知和学习规律,研制单元练习卷。各教研组要合理分工,落实到每位教师,并认真分析检测结果,找差距、研对策,在切实减轻学生不必要的作业负担的基础上,形成常态的单元质量检测反馈机制。学校将适时举行单元练习设计能力竞赛。
5.拓展社团课程的实施渠道
学校将进一步整合现有课程,完善社团课程,围绕“健、真、慧”三大主题,设计“生活与健康、伙伴与交往、发现与探索”三大核心内容体系,新增适合学生的校本精品课程,推出课程研究新成果。本学期将继续规范社团的日常管理,做强校级社团课程,规范年级社团课程,从学科特质和核心素养设计社团课程,从课程设置和发展高度考量社团建设,力争在校本课程班本化、师本化、生本化上动脑筋、出特色。
6.坚持校本教研,促进教师专业发展 各教研组分年级组建一课三磨教研团队,制定学期研究计划,确定研磨主题及课例内容。每次研磨都须分工明确、责任到人;研磨结束,必须有专人撰写主题研究综述、课堂教学实录及评析、重构的教学设计以及教师研讨的精彩言论;一学期汇编成册,学校举行专项成果评选。 7. 开展杏坛论语等系列科研活动 杏坛论语(读书交流、主题演讲、故事讲述等);论文评选及交流(每学期一次);课题研讨(每月一次);论文汇编(每学期一次)等。
四、 整合体艺卫科,丰富主题活动
1.加强群众性体育活动,增强师生体质。 提高常态体育课质量及早锻炼质量;开展阳光体育锻炼及冬季三项运动;举行秋季田径运动会、趣味运动会;举办体育节;组织学生体质监测及视力监控;达到每个学生有一项喜爱的体育运动。
2.加强艺术教育,提升师生审美素质。 (1)提高音乐及美术课教学质量;国庆期间举办教师和学生书画、摄影等作品展;元旦期间举办艺术文化节;力争每个学生有一项艺术特长。 (2)组织参加各类艺术比赛,代表学校参赛的集体作品,须有专人负责训练,责任到人。
3.加强卫生教育,提高师生保健意识。 落实校园卫生责任制,人人行动净化、美化校园;加强用眼、用脑卫生教育,科学管理自己的学习时间;强化食品卫生、饮水卫生,确保师生安全;建设好学校卫生室,严格学校卫生室值班制度,预防急性传染病,遇到突发事件须有预案;适时开展高年级生理卫生常识教育。
4. 加强科学教育,培养学生创造能力。组织学生学做科学实验,要求每个学生都达到课标实验要求;组织科普知识图画展,丰富学生的科学知识;开展科普讲座;开展科技劳动节。
五、 弘扬敬业精神,建设名师团队
1.宣传师德模范教师事迹,弘扬爱岗敬业精神。 评选优秀班主任及优秀教师,教师节表彰并进行先进事迹宣讲活动;开展“我最喜欢的老师”评议活动;建立师德师风督查及学生家长投诉核查机制,严禁有偿家教及其他有损师德行为,对违规教师进行诫勉谈话直至行政处理。
2.建立骨干教师成长梯队。 完善教师结对培养制度,帮扶新教师成长;开展各层面教学比赛,让优秀教师脱颖而出;建立骨干教师结对培养机制,在班级管理、课堂教学、科研论文等方面跟踪指导,力争两年上一个台阶;数学、英语名师工作室承担着青年教师的培养任务,是青年教师成长的重要途径,我们要充分利用好这一资源,近水楼台先得月,在理念引领、教学指导、规划发展、教学风格形成等方面发挥着作用。
六、 凝聚群团活力,提升幸福指数
1.减负增效,健康为重。各条线切实改进管理,通过提高教师的专业能力,化解繁重的工作任务;不提倡教师带病坚持工作。
2.文体活动,活力教师。教育工会要组织教师开展形式多样的文体活动,鼓励教师社团活动;举行秋季教职工趣味运动会;关心生活困难教师、生重病教师。
3.党团关怀,温暖人心。党支部、团委组织党员、团员走访教师,沟通思想,解决困难。
4.年度表彰,文化熏染。继续开展年度人物(团队)评选活动,精心筹划颁奖典礼,制作专题片,用文化感动人、感染人。
七、 组建教学联盟,密切合作交流
1.组建教学考研联盟,开展教育教学研讨活动。
2.积极参加上海市民办中小学协会,松江区爱心助困志愿者协会的活动。
3.发挥优秀教师的辐射作用,举办课堂教学观摩活动及智慧课堂教学节专题展示活动。
八、 坚持公平安全,塑造教育形象
1.加强校园安全管理,严格安全管理制度,抓实技防、人防、消防,确保师生和财产安全。
2.落实教育公平,严格执行招生制度,平均分班及配备师资,做到受教机会公平、受教质量公平。
3.建立家长委员会常任制,发挥家委会等社会机构对学校教育的监督作用。
4.完善学校新闻发布制度,利用网络、媒体及家长会等,积极宣传学校的办学思想及教改措施,赢得社会和家长的理解与支持。
九、做好后勤保障,确保规范有序
1.加强校产管理,学校总务处要坚持校产管理月查制度,对教师报修的校产除特殊情况外都能做到及时维修,确保正常使用。加强学校固定资产的日常管理,规范固定资产的申报、登记、处置流程,做好固定资产的盘点、清查工作,对盘盈、盘亏、坏损的固定资产严格按照相关程序报备,确保账物相符。
2.严格财务管理,认真执行财务月报制度,规范货物采购申请、审批、采购、验收、报备等手续。
3. 总务处要加强食堂监管力度,细化过程管理,做到管理有序、分工明确,责任到人。要及时研究落实师生在就餐过程中反映的问题,努力创设良好的就餐环境,确保师生就餐满意度,努力消除食品安全隐患,确保师生在校饮食安全。
这些年来,或许,我们做得还不够好。但是,我们知道自己前进的方向。每个日子,就如一辆自行车,即使偶尔会绕个s形,但最终都会与追求的终点越来越近。
上海松江区向阳小学
2017年8月26日
附月份工作安排:
九月份: 1. 开学典礼(一年级入学仪式);
2. 完成新生学籍注册;
3.汇编部门工作计划、学科教学计划;
4. 做好食堂、吃饭学生的费用收缴、安全管理工作;
5. 期始听课调研、工作检查;
6. 开展教师节系列活动;
7. 参加区组织的少先队鼓号比赛;
8. 课堂改革促进月系列活动;
9. 组织月常规“七认真”工作检查。
十月份: 1. 庆祝国庆系列活动;
2. 举办师生书画、摄影等作品展;
3.期中阶段性质量跟踪监测;
4.一二年级家长开放日活动;
5.组织“向阳杯”课堂教学展示活动;
6. 组织月常规“五环节”工作检查。
十一月份: 1. 组织科技劳动节活动;
2.开展安全逃生演练活动;
3. 举行期中教育教学视导工作;
4 .举行一次家长志愿者“一日校园观察”活动;
5. 举行学科能力竞赛,评选学科“小达人”;
6. 三四年级家长开放日活动;
7. 组织月常规“五环节”工作检查。
十二月份: 1. 体育健康节活动
2. 举行秋季田径运动会,教职工趣味运动会;
3. 开展阳光体育锻炼及冬季三项运动;
4. 组织开展国学知识竞赛活动;
5. 五六年级家长开放日活动;
6. 组织月常规“五环节”工作检查。
元月份: 1.开展元旦活动,举办艺术文化节;
2.举行期末考试;
3.部门完成工作总结,汇编教研成果;
4.开展年度人物(年度团队)评选表彰活动;
5.行政班子民主生活会;
6.校产登记,开展民主理财;
7.校园安全大检查;
8.工会开展慰问困难教师、老教师活动。
向阳小学2017学年第一学期学校行事历
周次 |
日期 |
主要内容 |
执行部门 |
备注 |
预备周 |
制定明确本学期各项工作计划,班主任第一次会,缴费报名统计人数分班发放簿本,清洁校园,安全卫生排查,检查学生暑假作业,出一期新学期安全为主题的黑板报 |
教导处 德育处 总务处 |
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1 |
9.1—2 |
组织“向阳小学阳光少年争章活动”暨开学典礼,“安全教育周”系列活动,日常行为规范教育,培训第一周红领巾小卫士 |
校长室 德育处 少先队 |
开 学 典 礼 |
2 |
3—9 |
收看“开学第一课” 《我的中华骄傲》,检查温馨教室布置,审定音体美专业教师项目计划书,“小小社团,大大梦想”兴趣小组活动开始 |
教导处 德育处 |
抗战胜利日 |
3 |
10—16 |
召开各学科组长会议,各科组开展“一师一优课”集体备课活动,教师节“勿忘师恩”主题班队会 |
教导处 德育处 |
9.10教师节 |
4 |
17—23 |
安排党员新学期政治学习内容,党团员积极配合大课间训练活动,发挥模范带头作用,召集值周教师会议 |
党支部 教导处 |
9.18国耻日 |
5 |
24—30 |
开展国庆节庆祝活动,更换黑板报,宣传栏,检查学生上下楼梯路线及放学路队,召开第二次班主任例会及培训,一二年级家长开放日 |
德育处 |
10.1国庆节 |
6 |
10.1—7 |
国庆、中秋假期值班,按规定流程处理突发事件 |
校长室 |
休假 |
7 |
8—14 |
检查班级经典诵读书目、班级图书柜整理及借阅工作,组织四五年级部分学生汉字听写大赛,公布家长开放日总方案 |
教导处 德育处
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读书节 |
8 |
15—21 |
组织组内研讨课活动,与结对学校同课异构互动学习,“语数英课堂学习节”拉开序幕 |
教导处 |
10.16世界粮食日 |
9 |
22—28 |
党团员进社区活动,各学科教师进行组内课堂教学技能比赛,讲练结合,课堂教学分层指导探讨 |
党支部 教导处 |
10.28重阳节 |
10 |
29—11.4 |
校领导班子全体会议,总结过去,展望未来,评比班主任阶段工作并反馈,召开第三次班主任例会及培训 |
校长室 教导处 |
11.2感恩节 |
11 |
5—11 |
消防演练,期中阶段考查,检查评比教案、作业,质量分析,明确目标,做好各项教学工作检查记录 |
教导处 德育处 |
11.9消防宣传日 |
12 |
12—18 |
开展体育节系列活动,关注特异体质学生,“火灾逃生知识我知道”主题队会,分析全校师生应急逃生演练出现的问题 |
德育处 教导处 |
体育节 |
13 |
19—25 |
基于课程标准,回顾零起点教学与等第制评价实施的经验交流会,研究“行为问题生”、“学习困难生”辅导策略 |
教导处 德育处 |
|
14 |
26—12.2 |
语数英基础知识竞赛,召开学生干部会议,研究班级管理出现的新情况,分年级组班主任座谈会 |
教导处 德育处 |
12.1世界艾滋病日 |
15 |
3—9 |
布置“艺术节”活动,“唱响五歌,圆梦未来”,三四年级家长会活动 |
德育处 少先队 |
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16 |
10—16 |
三至五年级作文比赛,毕业班全体教师会议,与九小“手拉手结对帮教”活动小结 |
校长室 教导处 |
12.13南京大屠杀纪念日 |
17 |
17—23 |
学生写字能力、阅读习惯评估,加强起始年级及毕业班年级的研讨,绿色指标内容的学习 |
教导处 |
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18 |
24—30 |
音乐、体育、美术社团开展情况汇报,五年级家长会活动,召开第四次班主任例会及培训 |
教导处 德育处 |
12..26毛泽东诞辰日 |
19 |
31 —18.1.6 |
庆祝元旦,更换一期“迎新年”黑板报、宣传栏,各种迎新书画展 |
教导处 德育处 |
艺术节 |
20 |
7—13 |
各学科制订复习计划,召开家委会,温馨教室、习惯教育示范班观摩,评选出优秀班干部、三好生及“十星一榜样”的优秀学生 |
校长室 德育处 少先队 |
复习周 |
21 |
14—20 |
组织各学科期末测试及教师业务考试,对本学期教学工作进行全面总结,评选优秀班级、教师和学生 |
校长室 教导处 |
小结周 |
22 |
21—25 |
集中教研组商量学生假期作业,量化绩效考核,召开教职工总结大会,举行休业式安排假期生活,资料分类存档 |
校长室 教导处 |
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